6月23日，第十届中国大学生人力资源创新实践大赛（HRU）安徽工业大学校内赛成功举办。比赛由劳动与社会保障系张增国、艾东和宫仁贵等老师担任评委，近30名参赛选手通过无领导小组讨论和分组实战等形式，围绕劳动关系、招聘用工等职场场景进行了模拟演练。

在比赛过程中，选手们围绕给定的人力资源相关议题展开热烈讨论。他们各抒己见，从不同角度剖析问题，提出创新性的解决方案。选手们展现出卓越的沟通技巧，巧妙地协调团队成员之间的观点差异，推动讨论顺利进行。

经过激烈比拼，最终评选出一等奖2名、二等奖6名、三等奖8名。本次中国人力资源创新（HRU)大赛校内选拔赛将劳动关系、招聘用工等专业知识转化为可操作的实践技能，为学生构建了理论联系实际的平台。这种“以赛代教、以赛促学”的模式，不仅有效提升了学生的专业素养与实操能力，推动了专业教育教学改革深化，更为新文科建设及劳动与社会保障省级一流专业建设提供了重要支撑。（撰稿：张增国 王燕琦 审核：卢成会）